Nyumbani / Wasaidizi–Usakinishaji, Matengenezo, Na kurekebisha maelezo ya kazi ya wafanyakazi / Kazi na wajibu wa sampuli

Wasaidizi–Usakinishaji, Matengenezo, Na kurekebisha maelezo ya kazi ya wafanyakazi / Kazi na wajibu wa sampuli

Msaada wa kusakinisha na kurejesha watu binafsi katika matengenezo kubadilisha, na kurejesha mashine ya kibiashara, magari, na vifaa vya umeme na uwezo. Kutimiza majukumu ikiwa ni pamoja na redecorating vifaa, bidhaa, na zana kwa wafanyakazi wengine wa; kusafisha eneo la kazi, mifano na kuweka vifaa au zana kwa ajili ya wafanyakazi wa ziada.

Mahitaji ya ujuzi wa kazi
  • Huwa na kuona bidhaa na vifaa kuthibitisha utendaji ambayo ni salama na ufanisi.
  • Mashine ya utafiti na uchunguzi, bidhaa, sehemu, na maeneo kuhusu kasoro kuhakikisha uendeshaji.
  • Rekebisha, kiungo, au Ondoa transfering, waya, Mistari, pamoja na maeneo mengine, kutumia vifaa vya mkono au nguvu.
  • Kupeleka au Badilisha gear, mifumo ya, na vijenzi vipya au mbadala na vyombo, kutumia zana za mkono au nguvu.
  • Kusafisha au sisima magari, mashine, vifaa, vifaa, Zana kama vile vipengee vingine, kutumia zana za nguvu, Zana za mikono, na kusafisha vifaa.
  • Kutumia bidhaa kinga kwa vifaa, sehemu, na maeneo ya kuepuka kasoro na oxidation.
  • Usafirishaji bidhaa, mambo, gear, na mbinu na kutoka wengine maeneo kama vile vituo vya kazi.
  • Disassemble bidhaa busted au kisichofanya kazi ili kusaidia kurekebisha na reassemble gear wakati matengenezo ni kamili.
  • Kujenga na kuendelea kudumisha ujenzi halisi, kutumia nguvu au mkono mbinu.
  • Vijenzi halisi, magari ya uwekaji wa mifumo ya, vifaa kama vizuri kama vingine kuhusu usakinishaji au mkutano, kutumia vifaa vya kuhamisha na zana za mkono.
  • Mbinu za kuhifadhi au chanzo, mambo, bidhaa, na bidhaa kwa ajili ya wafanyakazi wengine wa.
  • Kubadilisha, kuhifadhi, na kurekebisha mifano, vifaa, na vyombo, na kuwaongoza wafanyakazi wenye ujuzi zaidi na kazi kulinganishwa.
  • Tayarisha vituo vya kazi kwa ajili ya matumizi kwa mwendo.
  • Kununua sehemu ambazo ni mpya kwa uthabiti endeleeni bidhaa.
  • Mlima na rewire na kugundua matatizo ambayo ni mambo ya umeme wa nguvu.
  • Mpangilio, weld, na ihakikishe maeneo, kuajiri miundo au mipango mingine ambayo ni kimwili.

Kazi shughuli umuhimu
  • Kusoma ufahamu-mnatoa linajumuisha vishazi na sentensi katika kazi husika faili.
  • Amilifu-kusikiliza-kwa nini watu wengine wanasema makini inayotangulia kamili,, kuwa wakati kwako kuelewa mambo kuwa viwandani, masuala aliyetaka kujua kama sahihi, na si namna ya kuishupazia shingo katika nyakati mbaya.
  • Kuchapisha-katika kuandika si kama muafaka kwa ajili ya mahitaji ya watazamaji kuongea ufanisi,.
  • Kuzungumza-kuzungumza na wengine kufikisha taarifa vizuri.
  • Kutumia hisabati hesabu kutatua matatizo.
  • Mbinu za kuajiri na teknolojia na sera za kliniki kurekebisha masuala.
  • Criticalthinking kwa kutumia mantiki na hoja kutambua hasara na faida ya ufumbuzi wa uchaguzi, matokeo au njia za matatizo.
  • Amilifu-kujifunza kujua madhara ya taarifa mpya kwa ajili ya kila sasa na baadaye tatizo kutatua na kufanya maamuzi.
  • Kujifunza mbinu-kuokota na kutumia mbinu za elimu/mafunzo na mbinu sahihi kwa hali maalum wakati kukariri au kufundisha pointi mpya.
  • Kukagua-OverseeingPERExamining utendaji wa mwenyewe, watu tofauti, au mashirika kuzalisha maboresho au kufikiria hatua.
  • Kijamii Perceptiveness-kuwa ufahamu wa maumbilie yake othersA na kuelewa kwa nini tabia kama wanavyofanya.
  • Mabadiliko ya uratibu vitendo upande wa hatua za othersI.
  • Ushawishi-kuomba wengine kubadili tabia au akili yao.
  • Makazi-akitoa wengine pamoja na kujaribu kupatanisha variances.
  • Mafunzo ya kufundisha wengine tu jinsi ya kufanya kitu.
  • Huduma mwelekeo-vyema kutafuta njia za kuwezesha watu.
  • Tata kutatua tatizo-anatofautisha nje matatizo na maelezo critiquing ambayo imeunganishwa Tekeleza Machaguo na kuzalisha na kupima Machaguo.
  • Taratibu za uchambuzi kuzingatia bidhaa specifikationer na anataka kuzalisha mtindo.
  • Uhandisi Sanifu-teknolojia kutoa mtumiaji na kujenga au kubadilisha zana anataka.
  • Zana za uteuzi-kuamua aina ya vifaa na zana zinazohitajika kwa kufanya kazi.
  • Vifurushi vya usakinishaji wa awamu, mashine, waya, au gear kukidhi mahitaji.
  • Simbiko-kuunda tarakilishi maombi kuhusu maombi mbalimbali.
  • Uendeshaji ufuatiliaji-kuona ishara nyingine, hupiga, au gauges kuhakikisha wa chombo kinapotumiwa ni kufanya kazi kwa usahihi.
  • Kazi na taratibu za udhibiti na utunzaji wa gia au mifumo.
  • Vifaa vya matengenezo-kufanya kawaida huduma kwenye vifaa na kutambua lini na ni aina gani ya huduma itakuwa muhimu.
  • Utafutajishida-kutambua sababu kwa makosa ambayo ni kusimamia na kuamua jinsi ya kuendelea kuhusu hili.
  • Fixing-kurejesha vifaa au mifano kutumia vifaa kwamba ni taka.
  • Kudhibiti ubora utafiti-kukamilisha tathmini na ukaguzi wa bidhaa, huduma za, au michakato ya kutathmini bora au utendaji.
  • Mwoneko na kufanya uamuzi-kufikiria juu ya faida na gharama kulinganishwa ya tabia uwezekano kupata bora inafaa moja.
  • Uchambuzi wa mifumo ya kuamua tu jinsi marekebisho katika mazingira ya, kazi, kama vile hali itakuwa athari na faida na jinsi mfumo wa lazima kazi.
  • Mbinu za uchambuzi wa kutofautisha mbinu au dalili za utendaji wa mfumo na kulingana na matarajio ya mashine, hatua za dhati kuboresha au ufanisi sahihi.
  • Kudhibiti Timemanagement moja ’ s muda binafsi na pia wakati wa wengine.
  • Utawala wa akiba-kubaini jinsi pesa ni uwezekano wa kuwa alitumia kufanya kazi kukamilika, na uhasibu kuhusu matumizi haya.
  • Usimamizi wa rasilimali za vifaa vya kuona na kupata kuelekea matumizi bora ya bidhaa, vipengele, na bidhaa zinazohitajika kufanya iliyobainishwa kazi.
  • Usimamizi wa wafanyakazi rasilimali-kuendeleza, kusukuma, na kuongoza watu wakati wao kazi, kuwaondoa watu bora zaidi kwa kazi hiyo.
Mahitaji ya elimu Haja ya uzoefu
  • Shule ya sekondari Diploma (au GED au upili kvantitet vyeti)
  • Kwa kiasi kikubwa chini ya kiwango cha juu ya shule
  • Hakuna
Kazi kudhibiti haja ya ujuzi
  • Mafanikio/nishati – 92.22%
  • Uvumilivu – 94.12%
  • Mpango – 92.12%
  • Udhibiti – 80.13%
  • Msaada – 92.36%
  • Wasiwasi kuhusu wengine – 90.66%
  • Mwelekeo wa jamii – 88.70%
  • Selfcontrol – 86.20%
  • Uvumilivu wa dhiki – 92.49%
  • CustomizationORFreedom – 90.34%
  • Urari – 89.81%
  • Makini na kipengele – 90.38%
  • Uaminifu – 91.13%
  • Uhuru – 77.68%
  • Maendeleo – 82.23%
  • Fikra ya uchambuzi – 81.35%

Kuhusu kikundi cha ushirikiano

Angalia pia

Mawakala wa mauzo, Maelezo ya kazi ya huduma za kifedha / Sampuli ya wajibu na majukumu

Kukuza huduma za kifedha, kama vile kwa mfano mikopo, kutoza, na mwongozo wa uwekezaji kwa wateja wa benki …

Jibu

Anwani ya barua pepe yako si kuchapishwa. Mashamba required ni alama *