บ้าน / Bicycle Repairers Job Description / บทบาทและความรับผิดชอบแม่

Bicycle Repairers Job Description / บทบาทและความรับผิดชอบแม่

Restore and service bikes.

ข้อกำหนดเบื้องต้นทักษะงาน
  • Install and adjust items and pace things.
  • Construct motorcycles that are new.
  • ติดตั้ง, ซ่อมแซม, and exchange products or for example handlebars lights, and chairs.
  • Format wheels.
  • Applying handtools exchange, and disassemble axles to repair, change flawed parts.
  • Appearance replacing areas, utilizing regular grinders.
  • Fix divots in exhaust tubes, applying scrapers and areas.
  • Weld shattered or damaged frames collectively, applying oxyacetylene torches and welding rods.
  • Paint bicycle frames, employing squirt markers or brushes.

อาชีพกิจกรรมต้อง
  • Reading Knowledge-Knowing paragraphs and created phrases in work papers that are related.
  • Active Listening-Providing entire awareness of what other folks say, getting time and energy to recognize the factors being manufactured, ถามปัญหาตามความเหมาะสม, และไม่เคยยับยั้งที่ไม่เหมาะสมโอกาส.
  • Publishing-Communicating successfully written down as right for the wants of the viewers.
  • สนทนาพูดคุยกับผู้อื่นในการถ่ายทอดข้อมูลได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
  • ใช้เลขคณิตคณิตศาสตร์เพื่อแก้ปัญหา.
  • Technology-Applying clinical principles and techniques to resolve problems.
  • Critical Thinking-Utilizing reasoning and thinking to recognize flaws and the strengths of ways, ข้อสรุปหรือตัวเลือกทดแทนปัญหา.
  • Active Learning-Knowledge the ramifications of fresh info regarding both present and upcoming problemsolving and decisionmaking.
  • Learning Approaches-Choosing and using teachingANDinstructional practices and processes right for the problem when understanding or teaching points that are fresh.
  • Checking-TrackingANDDiscovering functionality of oneself, คนที่มีเพิ่มเติม, or companies consider remedial steps or to create developments.
  • สังคมลางรู้ผู้อื่น’ reactions why they react as they do and comprehending.
  • Dexterity-Changing actions in relation to othersI steps.
  • ของแท้ salesmanship ผู้พัฒนา intellects หรือการกระทำอื่น.
  • เจรจาส่งอื่น ๆ โดยรวมและต้องการความแตกต่าง.
  • สอนสอนคนอื่น ๆ วิธีการว่าจะทำอะไร.
  • Services Orientation-Definitely seeking strategies to aid folks.
  • Advanced Problemsolving-Identifying complicated troubles and researching info that is connected apply options and appraise and to produce possibilities.
  • Businesses Analysis-Inspecting item needs and desires to create a style.
  • Engineering Design-Generating or changing equipment and engineering to provide person wants.
  • Equipment Selection-Determining tools and equipment’s sort needed seriously to perform a work.
  • แผนการติดตั้งเพิ่ม, อุปกรณ์, เดินสาย, or tools to generally meet specs.
  • Encoding-Writing computer applications regarding purposes that are different.
  • Operations Tracking-Observing different indications, แป้นหมุน, or features to ensure a device is operating properly.
  • Operations and Control-Handling functions of methods or tools.
  • Maintenance-Doing maintenance that is routine on devices and determining when.
  • Troubleshooting-Determining factors behind errors that are managing and choosing what direction to go about this.
  • Restoring-Repairing equipment or devices using the equipment that are desired.
  • Quality Control Analysis-Executing assessments and examinations of items, โซลูชั่น, หรือฟังก์ชันเพื่อวัดคุณภาพหรือการทำงาน.
  • View and Decisionmaking-Considering benefits and the general expenses of behavior that are likely to find the most suitable one.
  • Analysis-Deciding what sort of system should operate and the way alterations in operations, โรค, and also the setting may impact effects.
  • Methods Evaluation-Distinguishing methods or symptoms of system performance and right or the behavior had a need to boost effectiveness, ตามความทะเยอทะยานของเครื่อง.
  • หนึ่งการจัดการ Timemanagement ’ s ช่วงเวลาส่วนตัว.
  • Supervision of Money-Deciding how funds will soon be used to obtain the work accomplished, และจัดทำบัญชีสำหรับสูตรเหล่านี้.
  • Operations of Content Assets-Seeing and getting towards the proper utilization of products, สิ่งอำนวยความสะดวก, และอุปกรณ์ที่จำเป็นเพื่อทำหน้าที่เฉพาะ.
  • การดำเนินงานของทรัพยากรแรงงานสร้าง, ผลักดัน, และแนะนำคน เพราะพวกเขาทำงาน, การแยกแยะคนดีที่สุดสำหรับการประกอบอาชีพ.
ความต้องการการฝึกอบรม คุณวุฒิความรู้
  • ระดับอาวุโสโรงเรียน (หรือ GED หรือประกาศนียบัตรเทียบเท่ามัธยม)
  • น้อย-กว่าโรงเรียนระดับสูงขึ้น
  • บางโปรแกรมโรงเรียน
  • มากกว่า 1 ปี, ให้มาก 24 เดือนและรวมทั้ง
คุณสมบัติทักษะการจัดการอาชีพ
  • AchievementsANDEffort – 77.87%
  • ความอดทน – 85.50%
  • ความพยายาม – 89.71%
  • ผู้มีอำนาจ – 82.00%
  • ความร่วมมือ – 88.20%
  • ปัญหาสำหรับคนอื่น – 81.27%
  • วางแนวทางวัฒนธรรม – 87.97%
  • Selfcontrol – 85.61%
  • ขีดจำกัดความเครียด – 82.34%
  • CustomizationANDFreedom – 91.71%
  • ความน่าเชื่อถือ – 88.42%
  • ใส่ใจรายละเอียด – 93.41%
  • ความน่าเชื่อถือ – 96.56%
  • เสรีภาพ – 82.76%
  • พัฒนา – 80.42%
  • คิดวิเคราะห์ – 92.79%

เกี่ยวกับ กลุ่มทำงานร่วมกัน

ตรวจสอบยัง

ตัวแทนขาย, ลักษณะงานบริการทางการเงิน / ตัวอย่างของภาระผูกพันและฟังก์ชัน

ส่งเสริมบริการทางการเงิน, เช่นเช่นจำนอง, เลวี, และคำแนะนำการลงทุนให้กับผู้บริโภคของธนาคาร …

ทิ้งคำตอบไว้

อีเมลของคุณจะไม่ถูกเผยแพร่. ทำเครื่องหมายฟิลด์ที่จำเป็น *