บ้าน / ผู้ประกอบการเรือยนต์งานคำอธิบาย / แม่แบบหน้าที่และบทบาท

ผู้ประกอบการเรือยนต์งานคำอธิบาย / แม่แบบหน้าที่และบทบาท

Function tiny engine -powered boats. Might help in navigational routines.

ข้อกำหนดเบื้องต้นทักษะอาชีพ
  • Keep preferred courses, applying automated navigational aids or compasses.
  • Follow safety methods to ensure the security of of packages people, and yachts wrecks.
  • Run motor throttles and prescribing things to guide motorboats on preferred programs.
  • Direct safety businesses in emergency scenarios.
  • Problem information for chairs in ships and packing.
  • Secure watercraft cast lines allow travel off, and to docks having mooring lines.
  • Retain products such as for instance array guns extinguishers, boat bumpers, traces, เครื่องสูบน้ำ, และอุปกรณ์เสริม.
  • Navigational problems were seen by statement any to authorities.
  • Support generators by doing projects such as for example transforming lubricating and gas components.
  • Fixes that are prepare, ก๊าซ, and supplies for boats.
  • Manage and immediate crew members’ กิจกรรม.
  • Tow , tutorial additional ships, or thrust, barges, firewood, or rafts.
  • Repair hulls and clear ships utilizing brushes , ระบายสี, และ handtools.
  • Manage operations of ships useful for carrying individuals, motor vehicles, or goods across harbors, กระแสข้อมูล, พื้นที่ชุ่มน้ำ.
  • In transforming basins consider detail soundings.
  • Execute such as for instance fixing booms general job tasks.
  • Ships were around docked by placement booms.

ต้องปฏิบัติงาน
  • Reading Knowledge-Comprehending created phrases and paragraphs in work papers that are related.
  • ใช้งานอยู่ฟังเพื่ออะไรผู้อื่นพูดนำเสนอความสนใจทั้งหมด,, acquiring time for you to understand the details being made, คำถามที่สอบถามเป็นแบบ, และไม่ขัดจังหวะเวลาโอกาสยอมรับไม่ได้.
  • Publishing-Conversing efficiently on paper as befitting the requirements of the viewers.
  • Communicating-Talking-to others to share facts effortlessly.
  • ใช้คณิตศาสตร์เลขคณิตในการแก้ไขปัญหา.
  • Science-Applying techniques and medical regulations to resolve difficulties.
  • Critical-Thinking-Using logic and reasons to identify flaws and the strengths of approaches, ข้อสรุปหรือวิธีแก้ไขปัญหาอื่น.
  • Active-Learning-Knowledge the effects of new details for both future and latest problem-solving decision-making and.
  • Learning Techniques-Picking and applying teachingORtutorial practices and procedures right for the situation when understanding or coaching new issues.
  • Checking-MonitoringANDExamining efficiency of corporations, บุคคลต่าง ๆ, or yourself consider corrective actions or to produce improvements.
  • Social Perceptiveness-Knowing othersA responses and comprehension as they do why they reply.
  • ประสานงานการปรับเปลี่ยนการดำเนินการในแง่ของขั้นตอน othersI.
  • Persuasion-Effective others to improve their intellects or conduct.
  • Discussion-Providing others collectively and wanting to reconcile variations.
  • สอนพิธีการวิธีการดำเนินการ.
  • Services Orientation-Definitely looking for ways to enable folks.
  • Advanced Problemsolving-Determining advanced troubles and critiquing details that is related apply answers and appraise and to develop choices.
  • Operations Research-Analyzing solution demands and needs to make a layout.
  • Technology Design-Technology to provide user and adapting devices or building needs.
  • Equipment Selection-Determining the type of equipment and tools needed seriously to perform a task.
  • ผ่อนชำระการติดตั้งผลิตภัณฑ์, อุปกรณ์, เดินสาย, หรือแพ็คเกจเพื่อตอบสนองความต้องการ.
  • Development-Writing computer applications regarding purposes that are different.
  • การทดสอบการตรวจสอบดู, แป้นหมุน, or other indicators to be sure an equipment is operating correctly.
  • Functioning and Handle-Controlling functions of devices or equipment.
  • อุปกรณ์ดำเนินการบำรุงรักษาดูแลที่เป็นกิจวัตรประจำวันเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์และการระบุเมื่อ.
  • Troubleshooting-Deciding factors behind working glitches and selecting how to proceed about any of it.
  • Mending-Fixing devices or products utilising the instruments that are necessary.
  • Quality Control Evaluation-Performing exams and investigations of products, บริการ, หรือการดำเนินงานการประเมินคุณภาพหรือการทำงาน.
  • Wisdom and Decisionmaking-Taking into consideration the relative costs and advantages of behavior that are potential to find the one that is most appropriate.
  • Systems Analysis-Deciding what sort of method must operate and just how changes in conditions, ขั้นตอนการ, and the environment will affect effects.
  • Systems Evaluation-Identifying measures or signals of system performance as well as the measures needed to strengthen or proper performance, สัมพันธ์กับจุดมุ่งหมายของอุปกรณ์.
  • Time Management-Controlling the private moment of one.
  • Management of Money-Deciding how cash will be used to obtain the task accomplished, และการขายเกี่ยวกับค่าใช้จ่ายเหล่านี้.
  • Management of Materials Means-Finding and experiencing for the proper usage of tools, สิ่งอำนวยความสะดวก, และอุปกรณ์ที่จำเป็นในการทำงานเฉพาะ.
  • การจัดการพนักงานทรัพยากรสร้างแรงจูงใจ, สร้าง, และเล็งบุคคลกับ, determining the most effective folks for the job.
คุณสมบัติการฝึกอบรม ความต้องการความรู้
  • เรียนวิทยาลัยหลาย
  • อย่างมีนัยสำคัญน้อยกว่าหลักสูตรมัธยมศึกษาสูงขึ้น
  • มากกว่า 2 ปี, ขึ้นไปและรวมทั้งปี
ทักษะอาชีพสั่งความต้องการ
  • ความสำเร็จ/พลังงาน – 81.84%
  • ความอดทน – 82.89%
  • แรงจูงใจ – 85.75%
  • ควบคุม – 84.70%
  • ความร่วมมือ – 92.05%
  • กังวลเกี่ยวกับผู้อื่น – 92.05%
  • วางแนวทางวัฒนธรรม – 76.19%
  • Selfcontrol – 90.02%
  • ยอมรับความเครียด – 91.39%
  • CustomizationORVersatility – 79.32%
  • ความน่าเชื่อถือ – 84.80%
  • เน้นรายละเอียด – 86.56%
  • ความน่าเชื่อถือ – 83.00%
  • ลิเบอร์ตี้ – 79.60%
  • ประดิษฐ์ – 87.33%
  • คิด – 91.69%

เกี่ยวกับ กลุ่มทำงานร่วมกัน

ตรวจสอบยัง

ตัวแทนขาย, ลักษณะงานบริการทางการเงิน / ตัวอย่างของภาระผูกพันและฟังก์ชัน

ส่งเสริมบริการทางการเงิน, เช่นเช่นจำนอง, เลวี, และคำแนะนำการลงทุนให้กับผู้บริโภคของธนาคาร …

ทิ้งคำตอบไว้

อีเมลของคุณจะไม่ถูกเผยแพร่. ทำเครื่องหมายฟิลด์ที่จำเป็น *