Головна / Опис роботи acupuncturists / Функції та підзвітності шаблон

Опис роботи acupuncturists / Функції та підзвітності шаблон

Представляємо cure умов і знаків за допомогою крихітних влади, що електричні і голки. Масаж лікування передбачено травня. Може передбачати профілактичних процедур.

Кар'єра навички необхідності
  • Сформулювати недуг, враховуючи природні властивості, такі як наприклад смаки лікуватися рослинні препарати, накопичення Протипоказання, і несумісності.
  • Підтримувати і слідувати поширена хвороба, Безпека, еколого-якість управління політики та методи.
  • Тримати докладні і всеосяжний файли охорони здоров'я ідей і прогнози.
  • Обробка трав'яні лікування і консультувати страждають частот і рівнів, засіб часові рамки, Можливі побічні ефекти і ліки з'єднання.
  • Споглядати американський хірургічні процедури в увагу відгук, Охорона здоров'я персоналу зв'язку, та добробуту оцінки.
  • Палиця до регіональних, стан і Федеральна резервна система керівних принципів, статутів та нормативних.
  • Адреса особи, використовуючи методи, такі як наприклад харчові добавки, і голки, чашки, вухо кулі, Насіння, гранули.
  • Повідомляти клієнтів про такі предмети, як наприклад терапевтичний підхід, Ергономіка, здійснення, дієта, самоаналіз, вдихаючи, і дозвілля стратегії.
  • Оцінки наслідків лікування і виступаємо рішення, які є новими або змінено, необхідно додатково збільшити, відновити, або тримати оздоровчий.
  • Оцінити стандартний вигляд clientsI для створення діагнози.
  • Накопичувати загальний стан здоров'я і медичної історії і способу життя дані з страждають.
  • Використовувати moxibustion в кінцевому рахунку або спеціально для клієнтів зайнято китайська, Ні- moxa полюс, залишаються, або рубців.
  • Використання тепла або заморожування лікування для страждаючих зайнято поставок наприклад тепло колодки, hydrocollator пакети компреси, Cool компреси, тепло лампи, і пара теплоносіїв.
  • Охорони здоров'я та оцінку фактичної висновки фонів для створення визначає відповідно до медицини культур, які є Азіатський.
  • Побудувати тактики і варіанти окремих лікування.
  • Лікування захворювань, використовуючи такі методи, як акупрессура, Шіацу, і Туіна.
  • Місце голки забезпечити лікування голковколюванням.
  • Відкрийте для себе прямо фізіологічні і пропорційний позиції призначення на основі individualsI склад Протипоказання, і гарантії пов'язані з лікування таких як наприклад черезшкірної голки електроенергії і кровотеча.

Кар'єра дії необхідністю
  • Читання розуміння знань у складі зміст і ліній у роботі документів пов'язаних з.
  • Активний прослуховування-надання всю увагу на те, що інші люди в даний час кажуть, використання часу для розуміння факторів, що вживаються, розпитування питання, як правильно, і не mesmerizing в ситуаціях, які є неналежне.
  • Видавничо-записано не як неприйнятне для вимоги глядачів, виступаючи успішно.
  • Виступаючи на іспаномовних з іншими, щоб передавати інформацію належним чином.
  • Зайнято математика математики вирішувати проблеми.
  • Застосування дослідження клінічних принципи та рішення для вирішення проблем.
  • Вважаючи, що є критично застосування судження і мислення для виявлення недоліків і таланти способи, висновки або замінити параметри до неприємностей.
  • Активний навчання знаючи нову інформацію ’ s значення щодо сьогодення і потенційних проблем прийняття рішень та.
  • Навчання застосування методів і збір educationANDtutorial підходи та обробляє відповідно до в ситуації, коли навчання або навчання нові чинники.
  • Перевірка MonitoringOREvaluating продуктивність компаній, Додаткові людей, або себе, для створення поліпшень або розглянути коригувальних заходів.
  • Соціальна Perceptiveness знаючи othersI відповіді і Осмислюючи поки вони роблять, тому вони дадуть відповідь.
  • Змінюючи координації дій з точки зору інших’ діяльність.
  • Маркетинг-переконати інших, щоб змінювати їх головами або дії.
  • Поселення-приведення іншим разом і дивлячись примирити дисперсії.
  • Навчання-навчання інших як вжити заходів.
  • Орієнтація активно намагаються знайти підходи до надання допомоги особам послуги.
  • Комплекс проблема-вирішення-розрізнення комплекс труднощі та вивчення інформації, яка пов'язана застосувати альтернатив і оцінити і розвивати альтернатив.
  • Дослідження бізнес-аналізу потребує, і продукт вимагає, щоб виробляти стиль.
  • Інженерно-технологію проектування надати особи та створення або маючи продукти вимоги.
  • Передач виділення визначенні сортування, обладнання та інструментів, необхідних для виконання завдання.
  • Установки встановлення моделей, передач, Прокладка кабелю, або взагалі відповідно до вимог додатків.
  • Кодування складання комп'ютерних програм для різних програм.
  • Операцію відстеження бачачи набір датчиків, або додаткові знаки знаки переконайтеся, що пристрій працює належним чином.
  • Функціонування та ручку керування процедур пристроїв або систем.
  • Утримання робити експлуатації устаткування, що буденності пристроїв і вирішити, коли.
  • Усунення несправностей-визначення факторів, що обумовили функціонування помилки і визначенні як діяти про це.
  • Ремонт Mending моделей або програми, використовуючи необхідні інструменти.
  • Контроль якості досліджень завершення оцінок і оцінок елементів, компаній, або процедури для оцінки якості та ефективності.
  • Суд та Decision-прийняття-беручи до уваги порівняльний звинувачення та великих речей про поведінку, які є перспективним вибрати найбільш відповідні один.
  • Аналіз вирішивши як процес повинен працювати і як зміни в околицях, підприємства, і недуг можуть впливати на результати.
  • Методи аналізу, визначення заходів або показників продуктивність системи, а також відповідно до цілей системи, кроки, які було необхідно поліпшити або виправити продуктивності.
  • Час управління обробки інших’ періоду та одну ’ s власний момент.
  • Нагляд за фінансовими ресурсами визначенні як коштів без сумніву використовуватиметься для придбання робота, виконана, і продажу для цих витрат.
  • Нагляд за отримання продукту ресурси та виявлення коректне використання пристроїв, Особливості, і матеріалів було необхідно робити зазначеного функція.
  • Управління кадровими ресурсами направляючи людей під час вони, Еквайринг, і надихає роботі, розрізнення найефективніший осіб для окупації.
Навчання вимога Знання необхідності
  • Майстер ’ s ступеня
  • Докторського ступеня
  • Більш ніж 2 роки, навколо і в тому числі кілька років
Контроль роботи навички передумовою
  • Досягнення/спроба – 84.69%
  • Завзятість – 87.70%
  • Ініціатива – 91.37%
  • Команда – 87.72%
  • Допомога – 84.36%
  • Питання щодо інших – 92.80%
  • Соціальної направленості – 87.00%
  • Самоконтролю – 92.16%
  • Тиск поріг – 92.27%
  • Гнучкість налаштування – 90.93%
  • Надійність – 91.55%
  • Зосередити увагу на аспект – 89.84%
  • Міцність – 93.60%
  • Ліберті – 92.63%
  • Інновації – 87.94%
  • Аналітичне мислення – 88.17%

Про групу співпраці

Також переконайтеся

Агентів з продажу, Опис роботи фінансових послуг / Зобов'язання зразка і функцій

Просування фінансових послуг, Наприклад, наприклад іпотечних, Леві, та інвестицій рекомендації споживачам банкінгу …

Дати відповідь

Ваша електронна адреса не буде опублікований. Обов'язкові поля помічені *