Trang chủ / Physical Medicine And Rehabilitation Physicians Job Description / Nhiệm vụ và trách nhiệm mẫu

Physical Medicine And Rehabilitation Physicians Job Description / Nhiệm vụ và trách nhiệm mẫu

Analyze and treat conditions requiring physiotherapy to supply bodily, tâm lý, and work rehabilitation.

Việc làm kỹ năng yêu cầu
  • Advise interns and occupants in the analysis and remedy of bodily crippling circumstances that are momentary or permanent.
  • Carryout actual exams such as potential opinions that are useful to find out injured employeesA functions to perform their jobsreal demands.
  • Evaluate faculties of peopleA pain such as for example depth, vị trí, and length using standard steps that are clinical.
  • Observe performance of pain management surgery including treatment and spinal treatments.
  • Examine clients to examine knowledge, sức mạnh, hội thoại, or mobility.
  • File cure strategies, evaluation results, and sufferers’ lợi ích.
  • Analyze or handle efficiency-relevant ailments such as motion injuries that are repetitive or sports injuries.
  • Develop extensive plans for long-term and quick treatment including group reintegration; conversation and work treatment; counseling; intellectual teaching; sufferer, household or caregiver knowledge; or healing exercising.
  • Recommend physical treatment to unwind the muscles and improve energy.
  • Co-ordinate physical medication and rehabilitate providers with different medical routines.
  • Consult or synchronize using additional rehabilitative professionals including actual and occupational therapists, rehab nurses neuropsychologists, behaviour psychiatrists, nhân viên xã hội, or healthcare specialists.
  • Execute electrodiagnosis including electromyography or somatosensory evoked potentials of neuromuscular disorders or injury.
  • Order therapy services, such as for instance cool or ultrasonography, temperature treatment debridement, short-wave home or uv emission, and diathermy, to improve treatment.
  • Suggest prosthetic and orthotic software and versatile products, such as for example wheelchairs, brace, and communication devices, to increase individual perform and self sufficiency.
  • Supply different stopping circumstances, musculoskeletal injury, acute and continual ache, deformity or amputation or pulmonary infection, or inpatient or hospital medical operations of neuromuscular ailments.

Sự chiếm đóng của thói quen cần thiết
  • Reading Comprehension-Understanding created content and paragraphs in work files that are related.
  • Active-Listening-Giving whole awareness of what other-people are saying, bằng cách sử dụng thời gian cho bạn để nhận ra các mặt hàng được sản xuất, Đặt câu hỏi như là thích hợp, rather than stifling at incorrect occasions.
  • Creating-On paper not as inappropriate for the requirements of the viewers conversing efficiently.
  • Nói nói với những người khác để truyền tải dữ liệu đúng.
  • Bằng cách sử dụng toán học để khắc phục vấn đề.
  • Science-Employing medical principles and methods to fix issues.
  • Critical Thinking-Using reasoning and thought to spot disadvantages and the strengths of approaches, findings or substitute answers to troubles.
  • Active Learning-Comprehending fresh information’s implications regarding each future and latest problemsolving and decisionmaking.
  • Learning Strategies-Picking and utilizing trainingANDtutorial techniques and procedures right for the specific situation instructing or when learning items that are fresh.
  • Checking-MonitoringANDEvaluating performance of yourself, những người mà được bổ sung, or businesses to make enhancements or consider corrective steps.
  • Social Perceptiveness-Being not unaware of othersA tendencies and understanding while they do why they respond.
  • Sửa đổi khéo léo hành động về những người khác’ hành vi.
  • Salesmanship-Genuine others to alter their heads or actions.
  • Arbitration-Delivering others collectively and wanting to reconcile differences.
  • Training-Teaching others how-to take action.
  • Company Orientation-Definitely seeking ways to support individuals.
  • Complex Problemsolving-Identifying advanced issues and critiquing associated information to build up and evaluate options and apply alternatives.
  • Operations Analysis-Considering needs and item prerequisites to produce a design.
  • Technology Design-Engineering to assist consumer and creating or having devices requires.
  • Tools Selection-Deciding tools and equipment’s kind needed seriously to execute a work.
  • Cài đặt cài đặt gói, Máy móc, dây điện, hoặc sản phẩm nói chung đáp ứng các tính năng.
  • Việc tạo ra chương trình ứng dụng máy tính liên quan đến mục đích khác nhau.
  • Hoạt động theo dõi xem tay nắm, tính năng, or other signs to ensure an appliance is working appropriately.
  • Operations and Manage-Preventing operations of techniques or tools.
  • Bảo trì bảo dưỡng-làm là thường xuyên trên các thiết bị và xác định khi nào.
  • Xử lý sự cố-xác định các yếu tố quản lý lỗi và quyết định những gì hướng đi về nó.
  • Restoring-Mending machines or techniques utilising the instruments that are required.
  • Quality Control Research-Completing investigations and checks of goods, nhà cung cấp, or operations to evaluate effectiveness or excellent.
  • Wisdom and Decisionmaking-Taking into consideration benefits and the general costs of potential measures to find the one that is most suitable.
  • Analysis-Determining the way alterations in the surroundings, chức năng, as well as situations can affect results and what sort of system should operate.
  • Systems Evaluation-Distinguishing actions or signs of performance as well as relative to the ambitions of the device, proper or the steps needed to improve performance.
  • Time-Management-Handling the time of others as well as oneis own period.
  • Operations of Money-Identifying how money will soon be spent to acquire the work accomplished, và sổ sách kế toán liên quan đến các chi phí.
  • Supervision of Materials Assets-Observing and finding towards the ideal use of products, tính năng, and devices needed to do certain work.
  • Hoạt động của đội ngũ nhân viên khuyến khích tài nguyên, xây dựng, và chỉ những người trong khi họ làm việc, distinguishing the top individuals for that task.
Trình độ đào tạo Kinh nghiệm cần thiết
  • Bằng tiến sĩ
  • Giáo dục sau tiến sĩ
  • Qua 2 năm, càng nhiều càng và bao gồm cả bốn năm
Điều kiện tiên quyết kỹ năng lãnh đạo sự nghiệp
  • AccomplishmentORAttempt – 93.80%
  • Kiên trì – 95.11%
  • Sáng kiến – 94.58%
  • Chỉ huy – 92.00%
  • Hợp tác – 95.47%
  • Mối quan tâm cho những người khác – 95.60%
  • Định vị văn hóa – 92.58%
  • Tự kiểm soát – 95.31%
  • Căng thẳng ngưỡng – 94.87%
  • CustomizationANDMobility – 94.51%
  • Nhất quán – 93.87%
  • Tập trung vào chiều sâu – 96.40%
  • Tính toàn vẹn – 97.40%
  • Tự do – 95.43%
  • Tiến bộ – 87.42%
  • Suy nghĩ – 94.58%

Về hợp tác nhóm

Kiểm tra cũng

Đại lý bán hàng, Mô tả công việc dịch vụ tài chính / Nghĩa vụ mẫu và chức năng

Thúc đẩy các dịch vụ tài chính, như ví dụ thế chấp, Levy, và đầu tư hướng dẫn cho người tiêu dùng của ngân hàng …

Để lại câu trả lời

Địa chỉ email của bạn sẽ không được công bố. Các trường bắt buộc được đánh dấu *