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磁共振成像技術專家職位描述 / 工作樣本和職能

操作共振成像 (磁共振成像) 圖片. 監控病人的安全性和舒適性 . 可能呈現釓造影劑劑量靜脈注射. 在審查站磁共振成像方法是, 由五月解釋面試個人, 和位置病人. 可以輸入電腦資料如病人遺產, 指定對齊方式, 生物的地區成為掃描, 准入和位置.

崗位技能要求
  • 詞綴生理跟蹤導致 suffereris 手, 軀幹, 腰圍, 或身體的其他部位.
  • 調整磁共振成像 (磁共振成像) 單位或週邊硬體.
  • 進行面試的人來標識禁忌症, 例如是人工心臟起搏器的黑色金屬材料閥門 .
  • 通過將圖形從電腦遷到工作站或存儲介質產生照片備份的副本.
  • 建立或以其他方式的磁共振照片圖片資料.
  • 解釋磁共振成像 (磁共振成像) 方法對個人, 有個別的分銷商, 或家庭成員.
  • 靜脈插入對比顏色, 如例如釓對比, 按照實踐的設置.
  • 檢查關於優秀照片, 利用相機和磁共振保護設備.
  • 執行磁共振成像 (磁共振成像) 掃描器.
  • 如果需要, 確保適當位置固定單位被, 附加的地方患者擱置.
  • 供應耳塞或耳機來提高易用性和較低的聲音,是令人痛心的個人.
  • 選擇圓圈或適當成像的戰略,使必要的圖片.
  • 連結到磁共振成像的複雜問題的疑難排解 (磁共振成像) 讀取器或周邊產品, 包括手錶或圓.
  • 是行為堅決保持股票的是醫療的材料的清單.
  • 建議醫護團隊或磁共振成像中的學習者 (磁共振成像) 程式或設備程式.
  • 功能的光學方法,以奪回強大的磁共振成像 (磁共振成像) 照片, 例如實際腦成像, 即時人體運動跟蹤, 或肌肉骨骼的組成和飛行視覺化效果.
  • 需求鎮靜劑或其他藥物從醫生的個人與恐慌或幽閉恐懼症.
  • 考慮是從患者醫療的簡要記錄.
  • 檢查磁共振成像 (磁共振成像) 工具,使一定正確的操作及更高效的要求.
  • 創建總結評價過程或結果有關醫生、 不同醫學專家或報告的通知.
  • 連結生物有助於生物購買手柄 (政府帳目委員會) 產品.
  • 定位和保護小, 可移動的磁共振成像 (磁共振成像) 讀者對身體的一部分,成為成像, 如手臂, 膝關節, 或去.
  • 關於調查事項或臨床的用戶端的計畫會議.

任務操作需要
  • 閱讀理解理解組成段落和工作有關的論文中的句子.
  • 積極傾聽對其他人說什麼提供全部的注意力, 抽出時間來認識正在生產的因素, 作為理想的查詢問題, 並不令人窒息的在不當的場合.
  • 發佈溝通有效的寫作不不恰當的市場需求.
  • 聊天講的與他人成功地提及資訊.
  • 數學用數學來解決問題.
  • 科學用人的技巧和技術法規來解決的問題.
  • Criticalthinking 使用的邏輯,我想現場的好處和缺點的備用選項, 結果或對問題的方法.
  • 積極的學習理解為現在及將來解決問題決策的新資訊的意義和.
  • 學習策略選擇和使用 educationORtutorial 策略和流程適合問題教育或學習新的東西時.
  • 監測 OverseeingPERDiscovering 性能的機構, 另外的人, 或自己考慮採取補救行動或創建增強功能.
  • 社會洞察力被意識到的 othersA 反應和知道為什麼他們行為,因為他們做.
  • 敏捷-
  • 說服說服他人改變習慣或智慧.
  • 討論 — — 以其他人在一起,試圖調和差異.
  • 如何指導指導他人採取行動.
  • 公司定位認真地試圖找到策略,以説明人們.
  • 複雜問題解決識別複雜困難和審查有關資料執行選項,產生和評估選擇.
  • 企業研究學習要求和產品要求,以創建一個樣式.
  • 工程設計有設備或生成和技術來協助使用者需要.
  • 工具選擇確定工具和設備 ’ s 種執行工作所需.
  • 安裝安裝應用程式, 機器, 電線, 或設備來滿足要求.
  • 不同的應用程式的程式設計編寫電腦程式.
  • 跟蹤觀察的函式呼叫, 量規, 或不同的徵兆一定設備正在有效地執行.
  • 操作和控制管理程式的方法或設備.
  • 工具和決定何時維修執行日常維護.
  • 故障診斷確定因素背後錯誤操作,決定該怎麼辦呢.
  • 修復修復設備或使用該設備所需的模型.
  • 品質控制評價做評估和測試專案, 解決方案, 或操作評估品質或功能.
  • 視圖和決策考慮的好處和可能的活動,以選擇最適合的相對成本.
  • 分析確定的程式應該如何工作以及如何在設置中的更改, 操作, 以及問題可以影響結果.
  • 方法分析確定程式或根據系統的野心以及系統性能的跡象, 適當的或需要採取行動來加強性能.
  • 時間管理控制別人的一個時刻 ’ s 自己的場合.
  • 政府當局的錢找出如何收入很可能會花費要做的工作, 和銷售關於這些支出.
  • 管理產品資源觀測和獲取功能的正確使用, 設備, 和所需材料做特定操作.
  • 員工創造資源的管理, 推, 和領導人們,因為他們運作, 找出最適合你的工作的人.
教育需求 知識要求
  • 代銷商 ’ s 期 (或其他 2 年文憑)
  • 幾個學校課程
  • 更多 1 yr, 高達 2 年和包括,
佔領當局技能資格
  • 成就/工作 – %
  • 耐力 – %
  • 倡議 – %
  • 管理 – %
  • 援助 – %
  • 為他人解決問題 – %
  • 社會取向 – %
  • 自控 – %
  • 抗逆性 – %
  • AdaptabilityANDVersatility – %
  • 可靠性 – %
  • 深度關注 – %
  • 誠信為本 – %
  • 自由 – %
  • 創新 – %
  • 分析性思維 – %

關於協作組

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