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藥學助手職位描述 / 負責樣品和就業

檔發送到藥房的藥品, 保留是入站的專案, 並告知份額需求’ 老闆. 可能的功能現金承認和註冊處方關於回答.

工作技能的前提條件
  • 接受灌裝的解決方案, 獲取並運行必要的資料.
  • 解決方案電話關注, 推薦給藥劑師在需要時調用.
  • 問候客戶,並説明他們識別產品.
  • 專案要求獨特控制或製冷.
  • 運行程式信用現金登記冊或現金銷售.
  • 進貨區, 恢復在架子上的東西.
  • 維護和清潔齒輪, 執行位置, 或架子.
  • 獲取, 存儲, 和製藥材料或藥物清單, 過時的藥物檢查, 和低庫存範圍時的警報藥劑師.
  • 通過運作或鍵入一個 PC 和印表機準備處方商標.
  • 執行文書工作, 包括申請, 編譯並保留規定的記錄, 或起草信函.
  • 準備, 維護, 和文檔檔的清單, 收據, 購買, 或運輸, 使用大量的電腦螢幕格式.
  • 是過程索賠的醫療保險, 過帳費用數量和計算共同支付.
  • 元素, 包, 和標籤產品的處方, 根據藥劑師的路線.
  • 運行補充或產品計數機立即市場某一數額的平板電腦或太空艙送入小花盆.
  • 製藥利用預期的確定要給出了間隔.
  • 提供醫學家園, 住宅專案, 治療地點, 或醫院, 運用不同的手段的車輛.
  • 提供有關結果的資訊, 用途, 或向用戶端的藥物的友誼.

職業生涯的追求需要
  • 閱讀理解知識的線條和準備的內容,在與工作相關的文書工作.
  • 主動傾聽到什麼其他人斷言提供總關注, 讓你瞭解正在創建的點時間, 想知道作為適當的問題, 而不會中斷在錯了的情況.
  • 寫作中的寫作,不作為不恰當有效地說話的觀眾想要的.
  • 溝通-別人交談毫不費力地分享事實.
  • 演算法應用數學解決問題.
  • 技術採用的技術法規和解決方案,以解決問題.
  • 臨界思維使用原因和理由確定技能的利與弊調查結果, 替代補救措施或方法的困難.
  • 主動學習理解新資訊 ’ s 意義關於潛在的和現有的問題解決和決策.
  • 學習策略運用與領料 coachingPERtutorial 方法和正確治療情況時掌握或教學都是新鮮的專案.
  • 公司的監測 TrackingANDEvaluating 效率, 其他人, 或自己生產的進步或採取糾正措施.
  • 社會洞察力被意識到的 othersA 傾向和理解為什麼他們回答都一樣.
  • 關於 othersI 行為靈巧修改操作.
  • 說服說服他人,提高他們的思想或行為.
  • 討論-提供他人集體和尋找調和變化.
  • 指導教學別人如何做某事.
  • 公司定位積極尋找方法來説明人.
  • 複雜問題解決-識別複雜問題和審閱連結的資訊執行的答案,生產和檢查的選擇.
  • 操作評估分析專案的前提條件和要求來生產佈局.
  • 技術設計適應齒輪或生產和技術協助消費者要求.
  • 齒輪選擇決定的工具和設備的類型有必要做一個任務.
  • 安裝添加佈線, 機器, 產品, 或計畫以滿足規格.
  • 關於各種目的編碼組成電腦應用.
  • 操作跟蹤看壓力錶, 旋鈕, 或其他跡象可以肯定還有適當地工作機.
  • 操作和控制碼管理程式的齒輪或程式.
  • 設備維護執行服務,是產品的日常和決定何時和什麼樣的保養會成為必要.
  • 失誤,管理並決定如何繼續關於它的任何故障排除-決定因素.
  • 修復修復的方法或機器利用必要的資源.
  • 品質控制研究做評估和考試的產品, 供應商, 或流程,以評估功能或優秀.
  • 智慧和決策思考關於福利和有前瞻性,找到一種最合適的行動比較費.
  • 系統分析確定如何改善環境, 功能, 隨著情況可能影響結果和什麼樣的系統應該執行嗎.
  • 方法評價確定方法或信號的性能隨著根據機器的野心, 右或操作有需要提高效率.
  • 時間管理控制別人’ 時刻和一個 ’ s 自己期.
  • 政府當局的財政資源決定如何很快就將花基金要做的工作, 和銷售這些專案的收費.
  • 行動的材料資源查看和接收到適當設施的利用情況, 工具, 和做某些功能所需元件.
  • 員工資源建立激勵管理, 和目標的人,因為他們他們功能, 精確定位為事業的最高個人.
培訓要求 工作經驗要求
  • 高中水準 (GED 或高中等價文檔)
  • 不-比頂級學校級別
  • 沒有一個
任務控制技能需要
  • SuccessANDAttempt – 82.68%
  • 毅力 – 78.12%
  • 動機 – 89.53%
  • 權威 – 68.39%
  • 援助 – 93.06%
  • 關於其他人擔心 – 82.89%
  • 社會取向 – 97.26%
  • 自我控制 – 91.87%
  • 壓力閾值 – 97.56%
  • AdaptabilityANDVersatility – 85.32%
  • 可靠性 – 88.37%
  • 注重細節 – 83.80%
  • 誠信 – 92.80%
  • 獨立 – 78.40%
  • 地位 – 71.68%
  • 分析性思維 – 74.36%

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